Flock、従業員の士気低下で希望退職プログラムを導入
Flock is rolling out a voluntary severance program
監視カメラ企業Flockが希望退職プログラムを開始。従業員の士気低下と離職が背景にある。Hacker Newsでは、Flockへの広範な反対が異例だと指摘され、GoogleやMetaの監視とは異なり、Flockは消費者に直接サービスを提供しないため反発を招きやすいとの意見が出ている。また、Axonのように社名変更で評判を回復する可能性も議論されている。
Flockが左派と右派の両方で結集点になったのはなぜか。それは、GoogleやMetaの監視は痛みがなく無害で目に見えないと感じられるのに対し、Flockでは地元の法執行機関がアクセスできるため、はるかに現実的な脅威に感じられるからだ。
HNでの議論
97- wyrdcurt
関連する話が数日前にありました: https://news.ycombinator.com/item?id=49762835
- andix
私の予想: 彼らは社名を変えて、多くの事業を別々の名前の複数の子会社に移すだろう。かつてFlockとして知られていたのがすべて同じ一社だと誰も気づかなくなるまで。
- dkobia
すでに十分な地位を確立しているAxonが、あらゆる監視の目をかいくぐりながら、静かにFlockの市場シェアを奪っている。
- neilv
Facebookは採用と定着について良いアイデアを持っていた。最高額を払う、そうすれば大学生が抱く「君たちはクールだ」という印象が高まる。
Facebookはそれで大いに得をした。公的なスキャンダルが、初期の怪しさの兆候を裏付けた後もずっと長く続いた。当時、Googleが魅力的な代替先だった頃の話だ。
とはいえ、それが今でも必要かどうかは分からない。今は求人市場が違う。怪しくなかったり嫌悪されていないテック系の雇用先はあまりないからだ。最近はHN界隈の外で反AI労働者的な感情が高まっているように見える。AI以前のテック労働者に対するいかなる認識よりも、はるかに広範で否定的だ。それなのに、AI以外の雇用先はあまりない。
だから、Flockの従業員の中には、倫理や社会的地位、あるいは社内文化を理由に辞めたいと思う人もいるかもしれない。しかし…結局AI企業に行き着くなら、すぐにまた多くの社会的な否定的反応を目にすることになるだろう。
(「こんにちは、はじめまして。…私ですか? ああ、ソフトウェアの仕事をしていて。…ええ、AIは私の分野でも本当に物事をかく乱していて。ちょっと大変ですが、なんとかやっています」)
- epochbtc
Flockはどういうわけか、米国の政治的左右両陣営がそろって嫌えるビジネスモデルにたどり着いてしまった。それは簡単なことじゃない!