米企業利益が戦後最高水準に、労働者への分配は縮小
Corporate profits hit highest share since WWII, as worker payouts wilt
米国企業の利益が国民所得に占める割合で戦後最高を記録する一方、労働者への報酬は低迷している。FTの分析によると、企業は価格設定力を行使し、コスト削減を進める一方で、賃金上昇はインフレに追いつかず、労働分配率は低下。この不均衡は、経済成長の恩恵が資本に偏り、家計の購買力を圧迫していることを示す。
企業利益は戦後最高水準に達したが、労働者への支払いは萎んでいる。
HNでの議論
54- marojejian
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長期チャートはかなり印象的で、ここ数年で劇的な急上昇が見られる。もちろん、他にも多くの関連する詳細がある（例えば、より多くの人が資本を所有している、これは税引前の数字であるなど）。しかし全体的に、これはピケティが『21世紀の資本』で語るストーリーとかなり一致しているように思える。
https://en.wikipedia.org/wiki/Capital_in_the_Twenty-First_Ce...
- kerblang
企業利益は実際にピークなのか、それとも（記事によると）国民所得に占める割合がピークなのか？富の格差を否定しているわけではないが、利益成長がどこから来ているのか気になっている。
- sershe
その理由の大部分は株式報酬とパススルーだ。
https://everywheremillionaire.substack.com/p/why-the-labor-s...
https://everywheremillionaire.substack.com/p/another-reason-...
- nojvek
自動化には課税できない。データセンターで電力を消費して、次に誰がクリックする広告を生成するサーバーは、従業員の給与を支払うのと同じではない。課税されない。
だからトランプは富裕層への減税を行い、富裕層は人間の労働者を切り捨てるか、彼らの賃金を抑える。
政府がインフラ建設のための取り分を得られなければ、債務と向き合わざるを得なくなるだろう。
一方、米国は株式を所有する人の参加率が最も高い。
中国とは異なり、中国の平均的な国民は国有企業の成長から恩恵を受けていない。