Fire - Day-by-Day FIRE Simulator for Coasting and Retirement

Show HN: How long do I need to work at my salary before I can coast, or retire?

Fireは、高給与で働き続ける必要がある期間を日単位でシミュレートするFIREプランニングツールです。112歳までのキャッシュフローを追跡し、退職・コースト・資産維持の3つの目標ごとに最適な停止年齢を算出。SFからAustinへの移住、パートナー収入、401(k)やRoth、529などの税制優遇口座にも対応。Claude Codeと組み合わせれば、自分の生活を自然言語で記述するだけでカスタムプランを作成できます。

「高給与で働き続ける必要がある期間を日単位でシミュレートし、退職・コースト・資産維持の3つの目標ごとに最適な停止年齢を算出します。」
  1. fishtoaster

    これが気に入ったなら、将来の収入とリタイアをシナリオモデリングするために https://projectionlab.com/ を強くおすすめします。

    ここで何度も議論されていますし、私は何年も満足している顧客です。

    https://news.ycombinator.com/item?id=36849502

    https://news.ycombinator.com/item?id=26969173

  2. sschueller

    > 入手可能なデータに基づくと、FIRE(経済的自立と早期リタイア)を現実的に達成できる米国人口の割合はごくわずかで、おそらく1%から3%未満です。この数字は、厳しい財務基準を満たし、かつ伝統的な年齢より何十年も早くリタイアする計画を成功裏に実行できる人々を表しています。

    Gallupの世論調査によると、40代前半のアメリカ人のうちリタイアしているのはわずか1%で、50代前半で労働力から離脱した人はわずか6%です。[1]

    できればいいですね。ほとんどの人は決してできないでしょう。

    [1] https://www.investopedia.com/what-percentage-of-people-achie...

  3. vincnetas

    「他人を働かせることができるようになるまで、あとどれくらい働かなければならないのか」

    あるいは「死ぬまで持つだけの貯蓄ができるまで」

    でもほとんどの場合、たいていは最初の選択肢です。なぜなら、年を取ってライフスタイルをダウングレードしたい人は誰もいないからです。

    そして最初の選択肢の問題は、ますます多くの人がそう望むようになると、誰が彼らのために働くのか?抑圧された若者たちです :)

  4. miltondts

    以前はこれについて考えていて https://ficalc.app/ を使っていましたが、更新されたすべてのモデルとこのレポート https://actuaries.org.uk/media/ni4erlna/planetary-solvency.p... を考えると、このような戦略は将来うまくいかないように思えます。最も極端でない予測でさえ、世界経済の収縮を示しています。

  5. snemvalts

    ローカルでランダムなPythonスクリプトを実行したくない人向け:https://engaging-data.com/fire-calculator/

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2026-09-24