Blizzard工会历史性合同：为游戏行业树立新标杆
Blizzard Workers Win Historic Union Contract
Blizzard Entertainment的1900名员工在CWA工会代表下，成功与Microsoft签署了具有里程碑意义的集体合同。这份协议不仅保障了员工的薪资增长和混合办公灵活性，更在行业内首次引入了针对AI使用的严格护栏，规定Microsoft不得在未与工会协商的情况下利用AI自动化或取代工作岗位。此外，合同还确立了被裁员工的优先召回权，确保他们在14个月内可优先获得内部职位。在Microsoft旗下Xbox Game Studios面临大规模裁员之际，这份合同为游戏开发者争取权益树立了新的范本，标志着行业劳工力量的重要转折。
CWA主席Claude Cummings, Jr.表示：'这是Blizzard的新纪元，员工力量的增强正转化为为玩家带来更具创新性的游戏。'
HN 评论区
67- WatchDog
有没有哪些工会化的游戏工作室依然在产出广受好评的游戏？
Bethesda 以前能做出很棒的游戏，但他们最后一款大作是 2011 年的《上古卷轴 5：天际》，他们在 2022 年成立了工会，而最近刚经历了一波大规模裁员。
CD Projekt 在 2015 年推出了广受赞誉的《巫师 3》，但 2020 年发布的《赛博朋克》令人失望，尽管其评价褒贬不一。CD Projekt 在 2023 年成立了工会。
Blizzard 已经衰落很久了，他们主要专注于维护《魔兽世界》和《炉石传说》这两头现金牛。虽然《暗黑破坏神》系列（除了《不朽》）大体上评价不错，但他们已经很久没有推出任何雄心勃勃的新作了。他们上一次尝试制作雄心勃勃的游戏是《泰坦》，一款耗时 6 年、据称耗资 8000 万美元的 MMORPG，最终于 2013 年被取消。
这种衰落似乎早在工会化之前就开始了，所以我不认为二者有因果关系，这更像是公司不再是一个能培养高效团队、让员工感到被重视并投身于重要事业的地方的症状。
- strictnein
关于这个话题，可能有一篇更好的文章：https://www.latimes.com/entertainment-arts/business/story/20...
Gamespot 的那篇写得真的很烂。不确定是 AI 写得烂还是人写得烂。举个例子：
> 被裁员的工会成员还将额外获得四周的工资——无论他们在公司工作了多久——以及允许他们在家工作的混合办公时间表，以及解决职场纠纷的正式机制。
被裁员的员工还能享受混合办公时间表？
- bentt
这大概是 Blizzard 作为一个可识别的独立公司走向终结的开端。MSFT 只会把《魔兽世界》、《守望先锋》和《暗黑破坏神》收归旗下，然后组建新的内部工作室来支持它们，而不是让工会拿着脚镣来束缚他们。他们以前对《光环》就是这么干的。当然，那最后产出了一堆垃圾，但这从来都拦不住微软。
- aliasxneo
我当年可是个超级 Blizzard 粉丝。但现在他们做的几乎所有东西我都无法支持。时间会告诉我们，像这样的事情究竟是强化了现有的种种问题，还是带来了真正的改善。对此我持怀疑态度。
- marcus_holmes
说实话，早就该这样了。我不在游戏开发行业工作，部分原因就是因为游戏开发管理简直是一场灾难。