德国车企挥斧裁员后，高管涌入就业市场
German carmakers flood jobs market with managers after wielding axe
德国汽车制造商在经历大规模裁员后，如今却将大量中层管理者推向就业市场。这些企业此前为应对行业转型压力挥舞裁员大棒，如今却在重组后释放出过剩的管理岗位。这一现象折射出传统车企在电动化与智能化浪潮中的战略摇摆：一边是成本削减的残酷现实，另一边是组织冗余带来的新挑战。对于求职者而言，这既是机遇也是警示——行业变革中，管理层的去留往往最先暴露企业的真实困境。
德国汽车制造商在挥舞裁员大棒后，如今将大量管理者涌入就业市场。
HN 评论区
65- rwmj
虽然这不是什么科学研究，但在英国，由于我们没有对中国车企征收关税，最近路上到处都是电动比亚迪和捷途（也就是所谓的“拼多多版揽胜”）。
- hn_throwaway_99
- grg0
但他们能双手持斧吗？
- netsharc
瑞士信贷两年前就在瑞士倒闭了，当时把大量金融和 IT 从业者都抛进了就业市场……
- nradov
这种企业风潮总是循环往复的。任何大型组织都需要一些资源管理者，但最佳的管理幅度是多少呢？通常的情况是，企业会裁掉一批经理并扁平化层级。这确实能在一段时间内提高效率。但随后，让一线员工保持正轨并聚焦于关键目标就会变得困难，因此高管们最终又会重新雇佣更多经理。