Amazon usa una IA secreta para puntuar el riesgo de sindicalización en sus almacenes del Reino Unido
Amazon uses union-busting AI surveillance to monitor union risk in UK warehouses
Documentos internos revelados en una batalla judicial con el sindicato canadiense Unifor muestran que Amazon emplea Atlas, una herramienta de IA que analiza publicaciones en Reddit, encuestas internas y acciones sindicales previas para asignar a cada almacén una puntuación de riesgo de sindicalización de 100 a 900. Dieciséis centros en EE. UU., Canadá y el Reino Unido están en el nivel de mayor alerta, incluidos dos británicos. Amazon niega que sea vigilancia individual y asegura que Atlas no se usa actualmente en el Reino Unido.
Todo el mundo sabe que Amazon vigila mucho, pero esto se vuelve más personal. Amazon usa esta tecnología para, básicamente, burlar o maniobrar a los trabajadores que quieren organizarse.
- advael
No existe ninguna forma de vigilancia que haga más bien que mal a largo plazo. Los interminables debates sobre el valor de "atrapar a los malos" o "mantener a la gente en su mejor comportamiento" deberían verse, con razón, como opuestos a la noción fundamental de que los seres humanos son capaces de cooperación y altruismo a escala. Ninguna cantidad de vigilancia masiva es justificable, y no hay ninguna versión del futuro en la que la permitamos pero no creemos una distopía.
- pera
> Soy optimista sobre el futuro de la IA en Amazon
Da miedo pensar que cualquier respuesta que no sea "Totalmente de acuerdo" muy probablemente te marcará como un riesgo.
¿Es esta realmente la sociedad que queremos?
- sdcfgy
Cerré mi cuenta de Amazon (Reino Unido) el otro día. Nunca he estado más feliz de no darles dinero.
- hollow-moe
Entorno laboral saludable
https://knowyourmeme.com/memes/makima-is-listening-kishise-n...
- ck2
Nunca entenderé cómo se permite que las corporaciones interfieran de alguna manera con los sindicatos.
Debería ser una libertad protegida asociarse y expresarse.
¿Por qué se permite que se convierta en un juego en el que, si las corporaciones pueden detectarlo a tiempo, pueden detenerlo?
No se metan en la vida de las personas, los sindicatos no son ilegales, así que nada de interferencias.