Wer uns hierhergebracht hat, bringt uns nicht weiter – oft liegt es an den Bedingungen
Chemists, Chemical Engineers, and Plant Managers
Eine ehemalige ThredUp-Führungskraft beschreibt drei Arbeitsarchetypen: der Chemiker entdeckt Neues, der Chemieingenieur skaliert es, der Anlagenmanager hält den Betrieb am Laufen. Sie zeigt, wie sie selbst als prototypischer Chemieingenieur Karriere machte, bis eine Beförderung zum Anlagenmanager sie unglücklich machte. Ein Fehlbesetzungsbeispiel – ein ML-PhD für inkrementelle Verbesserung – illustriert, warum Unternehmen scheitern, wenn sie die Bedingungen für Entdeckung und Systemaufbau zerstören.
Manchmal sind die Menschen, die uns hierhergebracht haben, wirklich nicht die, die uns weiterbringen. Aber manchmal sind sie genau die, die wir brauchen, und wir haben es ihnen unmöglich gemacht, ihre beste Arbeit zu leisten.