Hollywood-Kreative trainieren KI für ihren eigenen Job – und graben damit ihr Grab
Digging the grave of my skills: Hollywood creatives training AI to do their jobs
Preisgekrönte Autoren, Regisseure und Produzenten in Hollywood verdienen sich mit Aufträgen für KI-Trainingsfirmen wie Mercor, Micro1 und Handshake etwas dazu, während die Branche unter einem massiven Jobrückgang leidet. Sie bringen Modellen von OpenAI und Anthropic bei, Drehbücher zu schreiben, Produktionspläne zu erstellen und Videomaterial zu transkribieren – und erhalten dafür zwischen 12 und 200 Dollar pro Stunde. Viele tun das mit schlechtem Gewissen, wie ein Regisseur, der sagt, ihm werde eine Schaufel in die Hand gedrückt, um das Grab seiner eigenen Profession zu schaufeln.
„Ich beschreibe Freunden, dass mir im Grunde eine Schaufel in die Hand gedrückt wurde und man mich bat, das Grab meines Berufs zu graben.“
- newsomix9xl
Der Film "Singin' in the Rain" handelte von der Job-Apokalypse der Tontechnik, die Stummfilmschauspieler und -arbeiter arbeitslos und hungrig auf die Straße warf. Alle diese Jobs aus der Stummfilmära gingen durch die "Talkies" verloren. Hollywood hat nicht nur überlebt, sondern expandierte. Es ist eine Binsenweisheit in Hollywood, dass die Leute in jeder Wirtschaftslage gute Filme sehen. Wenn die Branche schrumpft, machen sie vielleicht schlechte Filme, die niemand sehen will. KI wird daran gar nichts ändern.
- nottorp
Hollywood-Filme sind schon vor "KI" ununterscheidbar voneinander geworden, also bezweifle ich, dass es jemandem auffallen wird.
- lxe
Wenn du die aktuelle Explosion von Video-Generierungsmodellen, einschließlich all der Inhalte in den sozialen Medien, nicht verfolgt hast, solltest du aufpassen. Ich habe nicht den geringsten Zweifel, dass im Moment, im August 2026, ein Amateur mit einer High-End-GPU der letzten Generation oder jemand mit vielleicht tausend Dollar an KI-Guthaben, mit einer guten Menge an Erkundung/Tüfteln, um die Lücken zu füllen, die GenAI derzeit nicht abdecken kann (nämlich Storyboarding, Drehbuch, Charaktere und all das eigentliche kreative Zeug), einen hochwertigen Spielfilm von über einer Stunde produzieren kann, mit nur geringfügigen unheimlichen Artefakten. Der Grund, warum das gerade nicht massenhaft passiert, ist, dass die meisten Kreativen wahrscheinlich nicht darauf fokussiert sind, Spielfilme zu generieren, sondern eher Inhalte, die für Social-Media-Nutzer verdaulicher sind. Ich würde erwarten, dass wir in den kommenden Monaten eine Menge Entwicklung sehen werden, in Form einer Kommodifizierung, bei der generierte Inhalte sowohl hochwertig als auch auf den Nutzer zugeschnitten sein können.
- yomismoaqui
Hollywood-Kreativer ist ein Oxymoron.
- mistrial9
Der Versorgungsbezirk Southern California Edison verlangte bekanntermaßen, dass seine Büroangestellten ausgelagertes Supportpersonal schulen, und ersetzte diese Büroangestellten dann tatsächlich durch die neu geschulten Offshore-Arbeiter. IT-Mitarbeiter von Southern California Edison sind "mehr als wütend" über H-1B-Ersatz - Computerworld 2015 -- Der Vorfall löste gesetzgeberisches Interesse in Kalifornien aus, wobei Gesetzgeber Gesetzesentwürfe vorschlugen, um Versorgungsunternehmen daran zu hindern, kritische Infrastrukturarbeit auszulagern, und mindestens 11 US-Senatoren dazu veranlasste, Bundesuntersuchungen zur Verwendung von H-1B-Visa bei solchen Outsourcing-Deals zu fordern.