H-2B 비자 추첨에서 탈락한 기업들, 미국인 고용은 늘지 않고 규모만 줄었다
Winning the Visa Lottery
미국 연방정부가 운영하는 H-2B 비자 추첨을 활용한 연구에 따르면, 저숙련 외국인 노동자 고용이 제한될 때 기업은 미국인으로 대체 고용을 하지 않고 사업 규모를 축소한다. 추첨에서 탈락한 기업은 H-2B 고용이 절반으로 줄었고, 매출과 투자도 감소했다. 반면 저숙련 미국인 고용은 늘지 않았으며, 일부 농촌 기업에서는 오히려 외국인 고용 증가가 미국인 고용을 함께 늘리는 것으로 나타났다. 이는 저숙련 외국인과 미국인 노동자가 서로 좋은 대체재가 아님을 시사한다.
기업이 이민자 노동자를 고용하지 못하게 하면, 그 기업은 그저 더 작은 기업이 된다. 미국인 노동자로 대체되지 않는다. 대신 기업의 생산량이 줄고, 전체 노동자 수도 줄어든다.