Wenn KI den Job nicht wegnimmt, aber den Sinn: Studie zeigt, wie Automatisierung Arbeit entwertet
Replaceable but Employed: Automation and the Meaning of Work
Ein neues NBER-Arbeitspapier von Joshua S. Gans untersucht, wie Automatisierung Arbeitnehmer schädigen kann, ohne sie zu ersetzen. Das Modell zeigt: Wenn Beschäftigte sowohl produktive Arbeit als auch das Wissen schätzen, dass ihre Leistung zählt, kann eine glaubwürdige Maschinenalternative diese zweite Sinnquelle untergraben. Dies führt zu höheren Löhnen bei vollständiger Anpassung, während bei teilweiser Anpassung die Arbeitnehmer die Kosten tragen. Zudem kann ein externer Entwickler profitieren, indem er eine Maschine öffentlich vorführt, was den Wert menschlicher Arbeit senkt und soziale Schäden verursachen kann.
Automatisierung kann den Wert der Arbeit mindern, bevor sie Arbeitsplätze eliminiert.
- pgt
Hat jemand einen Link, wo ich kein PDF herunterladen und zoomen muss und es trotzdem zum Lesen vermasselt ist? Ich will einfach HTML, Mann.
- pydry
Dieses Paper hat ein paar nette theoretische mathematische Modelle erstellt, aber ich kann nichts sehen, das darauf hindeutet, dass sie irgendetwas mit der Realität zu tun haben.
Ich dachte, sie hätten einen netten Mechanismus gefunden, der sich die tatsächlichen Löhne in echten Unternehmen ansieht, wo Automatisierung eingeführt wurde, aber nein. Es sind alles kugelförmige Kühe.
- jdw64
>Automatisierung kann daher den Wert von Arbeit reduzieren, bevor sie Arbeitsplätze eliminiert.
Wenn die Automatisierung übernimmt, bricht der Wert der Arbeit zusammen, und die Verhandlungsmacht der Arbeiter auf dem Markt unter dem Kapitalismus ist das Erste, was bröckelt. Letztendlich treibt dies den Wert realer Vermögenswerte in die Höhe. Ich stimme zu, dass Technologieunternehmen profitieren und in Verhandlungen die Oberhand gewinnen können, indem sie einfach eine Maschine vorführen, bevor sie sie lizenzieren, da dies allein den Wert der Arbeiter mindert. Ich bin heutzutage ernsthaft besorgt.